Assessorament en Igualtat

Fes la teva consulta als nostres assessors en Igualtat

T’ajudem a resoldre qualsevol consulta sobre el pla d’igualtat, registre retributiu i els protocols per combatre l’assetjament sexual i l’acollida de persones del col·lectiu LGTBI.

Més enllà de la documentació obligatòria, la incorporació de mesures d’igualtat a l’empresa en millora la productivitat, la imatge i el compromís de les persones treballadores que la conformen.

Així, des d’aquesta àrea t’oferim informació, assessorament, formació i recursos per a la seva introducció a la vostra organització.

A qui va dirigit?

  • Socis/es de la Cecot
  • Socis/es de Gremis i Col·lectius de la Cecot
  • No socis

Què inclou?

  • Consultes i assessorament amb els nostres experts per resoldre tots els teus dubtes.
  • Butlletins i circulars periòdiques amb informació rellevant i amb les últimes novetats.

Què has de fer?

Omple el formulari

Et demanarem les teves dades i la temàtica de la consulta

Et contactem

Per concretar una visita presencial o trucada telefònica

Et donem resposta

Els nostres assessors resoldran tots els teus dubtes

Pere Ejarque i Laia Sabater

Sobre el Pere Ejarque i la Laia Sabater

En Pere és llicenciat en Pedagogia, Màster en Responsabilitat Social per la UOC i Postgrau en Prevenció de Riscos Laborals en l’especialitat d’Ergonomia i Psicologia. Ha desenvolupat diferents projectes en torn la igualtat (conciliació, corresponsabilitat, gènere…) i ha treballat amb diferents col·lectius en risc d’exclusió. Alhora, té experiència en diversos àmbits dels Recursos Humans (orientació professional, recol·locació, i gestió de Programes Ocupacionals tant nacionals com internacionals).

La Laia és llicenciada en Pedagogia, i Màster en Atenció Precoç i Família. Té una llarga trajectòria en projectes d’Igualtat (guies d’aplicació a l’empresa, conciliació, plans i assessorament en mesures de gestió del temps i corresponsabilitat). Experta en orientació professional, ha desenvolupat múltiples projectes dins de l’àmbit dels recursos humans (selecció, recol·locació, atenció a col·lectius en risc i a persones refugiades). Especialitzada també en acreditació de competències professionals i en docència ocupacional.

Detalls del servei

Exclusiu per a socis

Nombre de consultes segons la teva modalitat de soci.

T'escoltem i t'ajudem

Gaudeix d'aquest servei de manera presencial o a distància.

Confiança

Responem amb èxit més de 5.000 consultes anuals.

Vols gaudir d’aquest servei?

Les empreses associades a la Cecot o als seus gremis i col·lectius disposen d’assessorament en 8 àmbits diferents i més de 40 especialitats.

Ja ets soci de la Cecot?

Pots realitzar un nombre concret de consultes anuals segons la teva modalitat de soci.

No Socis

Si no ets soci, registra’t amb la modalitat Cecot | Open (per 0 € any) i et resolem 2 consultes a l’any.

Vols associar-te?

Tria el pla que millor s’ajusti a les teves necessitats i beneficia’t de tots els avantatges i les oportunitats de la Cecot.

Al costat de les empreses en el seu camí cap a la igualtat

La igualtat a les empreses ha arribat per quedar-se. Un entorn de treball inclusiu i equitatiu promou la creativitat, la innovació i la col·laboració. Descobreix com.

Descarrega la Guia d'Igualtat a les Pimes

20 mesures per on començar. Una guia sobre la igualtat adreçada a les petites i mitjanes empreses de Catalunya.

Altres serveis que et poden interessar

Pla d’Igualtat

Un pla d’igualtat és un document que descriu les mesures concretes que una organització o empresa adoptarà per promoure la igualtat efectiva entre dones i homes.

Treball i talent

Al servei de la gestió i desenvolupament de les persones. Un ampli ventall de coneixement, recursos i programes a la vostra disposició.

Formació

A Cecot portem més de 25 anys compromesos amb la formació com a mitjà per al desenvolupament empresarial i el creixement professional.