Este documento tiene como objetivo proporcionar una guía práctica para identificar y afrontar las posibles discriminaciones de género que pueden surgir durante el proceso de búsqueda de empleo. Para lograrlo, incluye un conjunto de preguntas y respuestas que abordan...
En la Cecot hemos entendido que los agentes económicos y sociales debemos ser proactivos ante las propuestas que formulan algunos sectores sociales, e implicarnos en el análisis y el trabajo conjunto para aportar la visión empresarial al debate social que se plantee....
Estudio realizado por el Departamento de Emprendimiento y Crecimiento Empresarial de la Cecot.
Con la voluntad de saber cuál ha sido el desarrollo de las reempresas una vez cerrada la operación de cesión, el Centro de Reempresa de Cataluña ha realizado un seguimiento entre las personas que han reemprendido un negocio, desde 2011. De los resultados obtenidos...
Documento entregado en el marco del 4.º Congreso de Economía y Empresa de Cataluña del Colegio de Economistas de Cataluña por Oriol Alba Sendra y Laura Sallent Cucurella. Es indispensable que Cataluña, como ya hacen otras economías europeas, establezca un sistema de...
Históricamente, la empresa ha promovido el catalán como elemento de integración y desarrollo profesional. Sin embargo, la internacionalización y la llegada de trabajadores no catalanohablantes han frenado este uso. Para revertirlo, la Cecot ha creado el CATacull, con...
Propuestas de Cecot para hacer frente a la transformación laboral, a la falta de trabajadores cualificados y a los nuevos valores generacionales. Las empresas afrontan una dificultad creciente para encontrar, atraer y fidelizar talento cualificado, un fenómeno con...
Este documento recoge el resultado del sondeo realizado entre la comunidad de empresas y profesionales de la Cecot en relación a su perspectiva empresarial para el ejercicio 2026 así como su particular visión de un tema de actualidad como lo es el impacto del...
